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BK Kartauserwall * Kartauserwall 30 * 50676 Koln * Tel. 02 21/22 19 19 30 Fax 22 19 19 40
M. Bohm
Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 1

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
Themenbereich 1
d) Die ________________________________
Duales System - Rechte und Pflichten der
genehmigt das Ausbildungsverhaltnis, uber
Beteiligten /
wacht die Ausbildung, fuhrt die Zwischen und
Abschlussprufung durch.
Rechtsrahmen Berufsausbildungs- und
Arbeitsverhaltnis
Aufgabe 3 (Themenbereich 1)
Steffi Schwarz, 19 Jahre, ist Auszubildende bei der
Aufgabe 1 (Themenbereich 1)
Druckerei Print GmbH. Im Laufe ihrer Ausbildung
Ihre Berufsausbildung erfolgt im dualen Ausbil
kommt es zu den nachfolgenden Situationen.
dungssystem.
a) Beurteilen Sie die Vorgange in der Firma Print.
a) Erlautern Sie kurz, was unter dem Dualen Aus
Geben Sie an, gegen welche Pflichten jeweils ver
bildungssystem verstanden wird.
stoen wurde.
b) Wer sind die Vertragspartner des Ausbildungs
(Je - wird eine Pflicht als Antwort erwartet)
vertrages?
c) Nennen Sie funf verpflichtende Vertragsinhalte
1. Als Steffi Schwarz ihr Ausbildungsverhaltnis
des Berufsausbildungsvertrages.
beginnt, sagt ihr Chef, dass der Besuch der
d) Die duale Berufsausbildung bietet Vorteile und
Berufsschule fur Steffi absolut unnotig sei. Er
Nachteile.
meint, dass sie alles, was sie fur ihren Beruf brau
Nennen Sie je zwei Vor und Nachteile und erkla
che, bei ihm in seiner Druckerei lernen konne.
ren Sie diese.
-
Aufgabe 2 (Themenbereich 1)
2. Auerdem ist ihr Chef nicht bereit den Ausbil
Erganzen Sie die Leerstellen zur Berufsausbildung in
dungsvertrag sofort bei Ausbildungsbeginn auszu
anerkannten Ausbildungsberufen.
fullen und zu unterschreiben. Er sagt, dies konne
a) Pflichten Ausbildender
er erst nach der 5monatigen Probezeit.
1. Ausbildungspflicht
-
2. Fursorgepflicht
-
3. _____________
4. _____________
3. Einige Wochen spater zeigt Steffi ihrem Chef die
5. Zeugnispflicht
Ausbildungsordnung fur Drucker/innen, die sie
sich bei der IHK besorgt hat. Hierzu meint ihr
Chef, das ginge ihn nichts an. Er bilde schlielich
b) Pflichten Auszubildender
schon viele Jahre Lehrlinge nach seinen eigenen
1. Lernpflicht
Vorstellungen aus und habe damit immer nur
2. _____________
gute Erfahrungen gemacht.
3. _____________
-
4. _____________
5. _____________
4. Als Steffi sich bei ihrem Chef erkundigt, wie sie
ihr Berichtsheft fuhren musse, sagt dieser nur:
Das ist absoluter Quatsch und vollkommen
c) Mindestinhalte nach 11 BBiG
unnotig.
Berufsausbildungsvertrag
-
1. Art der Ausbildung
2. Gliederung der Ausbildung
5. Weil der Chef von Steffi verlangt, dass sie vormit
3. Ausbildungsdauer
tags immer den Hund des Chefs ausfuhren soll,
4. _____________
platzt ihr der Kragen, und sie beschliet ihrem
5. _____________
Chef eins auszuwischen.
6. _____________
-

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M. Bohm
Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 2

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
6. Sie folgt seinen dienstlichen Anweisungen nicht
Aufgabe 5 (Themenbereich 1)
mehr oder fuhrt die ihr aufgetragenen Arbeiten
Der 17jahrige Auszubildende Mike erhalt von sei
nur noch mangelhaft und unvollstandig aus.
nem Ausbilder den Auftrag, pornografische Bilder
-
mit einem Bildbearbeitungsprogramm zu bearbeiten.
-
Er lehnt diesen Auftrag ab.
a) Auf welche gesetzlichen Grundlagen kann er sich
7. In der Berufsschule erzahlt Steffi ihrem Klas
berufen? Nennen Sie ein Beispiel.
senkameraden, dass die Auftragslage wieder gut
b) Welche Absicht haben diese gesetzlichen Vor
sei, das Geschaft wurde brummen und sie hat
schriften?
gehort, dass ihr Chef zurzeit einen Umsatz von
50.000 EUR pro Monat hat und dass der Kunde,
Aufgabe 6 (Themenbereich 1)
Herr Meyer, ihrem Chef noch 1.500 EUR schul
Verschiedene Gesetze sichern einen sozialen Arbeits
det.
schutz. Nennen Sie zu den nachfolgenden Sach
verhalten die jeweiligen gesetzlichen Grundlagen.
-
-
a) Beurlaubung fur die Erziehung von Kleinkindern
(Elternzeit)
b) Arbeitszeitregeln fur Auszubildende unter 18 Jah
8. Ihr Chef erfahrt von diesen Vorgangen und kurzt
ren
deshalb Steffis Ausbildungsvergutung um 50 Euro
monatlich.
c) Beschaftigungsregelung fur schwangere Arbeit
nehmerinnen
-
d) Regelungen fur schwerbehinderte Arbeitnehmer
und Arbeitnehmerinnen
b) Welches Gesetz regelt diese Pflichten?
e) Urlaubsregelungen fur Auszubildende unter
Aufgabe 4 (Themenbereich 1)
18 Jahren
Fur jugendliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitneh
Aufgabe 7 (Themenbereich 1)
mer gilt das Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG).
In welchen Gesetzen und Vertragen sind die fol
a) Welches Ziel verfolgt das Gesetz?
genden Sachverhalte geregelt?
b) Entsprechen die nachfolgenden Beispiele dem
Ordnen Sie die Ziffern den Sachverhalten zu.
Jugendarbeitsschutzgesetz? Entscheiden Sie zwi

schen richtig und falsch.
Gesetze / Vertrage
- Der 17jahrige Klaus wird in einer groen Offset
1. Bundesurlaubsgesetz
druckerei ausgebildet. Wegen eines Groauftrages
2. Arbeitszeitgesetz
muss er uber einen langeren Zeitraum jeden
3. Berufsbildungsgesetz
Samstag arbeiten. Dafur bekommt er am Diens
tag, der auch sein Berufsschultag ist, frei.
4. Betriebsverfassungsgesetz
- Die 16jahrige Yvonne wird in einer Werbeagen
5. Jugendarbeitsschutzgesetz
tur ausgebildet. Sie arbeitet taglich 9,5 Stunden,
6. Lohntarifvertrag
bekommt aber jeden Dienstag 35 Minuten fruher
7. Bundeselterngeld und Elternzeitgesetz
frei, damit sie es noch rechtzeitig zu ihrem Volley
8. Kundigungsschutzgesetz
balltraining schafft.
9. Mutterschutzgesetz
- Der Berufsschulunterricht endet ausnahmsweise
nach der 4. Stunde. Der Arbeitgeber des 16jah
10. Schwerbehindertengesetz (SGB IX)
rigen Buchbinders Sebastian verlangt, dass er
anschlieend zur Arbeit im Betrieb erscheint.
- Auszubildende wollen in ihrem Betrieb eine
- Die 17jahrige Siebdruckerin Sylvia erhalt 24
Jugend und Auszubildendenvertretung bilden.
Tage Jahresurlaub.
- Ein Mediengestalter mochte seine Abschluss
c) Welche Institution uberpruft die Einhaltung des
prufung vorzeitig ablegen.
Gesetzes?
- Einer sehbehinderten Mitarbeiterin werden
zusatzliche Urlaubstage gewahrt.

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Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 3

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
- Ein 17jahriger Auszubildender arbeitet in der
Aufgabe 12 (Themenbereich 1)
Druckerei an einem Wochentag bis 22 Uhr.
Arbeitsvertrage werden in der Regel durch eine Kun
Er soll am nachsten Morgen wegen Personal
digung beendet.
mangel wieder um 6 Uhr arbeiten.
a) Unterscheiden Sie zwischen einer ordentlichen
- Eine schwangere Arbeitnehmerin beantragt einen
und einer auerordentlichen Kundigung.
Sitzarbeitsplatz.
b) Nennen Sie jeweils zwei Grunde fur den Arbeit
- Eine Buchbinderin beantragt Elternzeit, um ihr
geber und den Arbeitnehmer, die zur aueror
Kleinkind betreuen zu konnen.
dentlichen Kundigung berechtigen.
- Ein Mediengestalter arbeitet durchgangig von
Aufgabe 13 (Themenbereich 1)
8:00 Uhr bis 16:00 Uhr.
Arbeitsverhaltnisse konnen auf unterschiedliche
- Junge Eltern beantragen eine Unterstutzung.
Weise beendet werden.
- Einem 20jahrigen Auszubildenden stehen laut
a) Nennen Sie die vier Moglichkeiten, ein Arbeits
Ausbildungsvertrag 20 Urlaubstage zu.
verhaltnis zu beenden.
Aufgabe 8 (Themenbereich 1)
b) Welche Personengruppen unterliegen einem
Das Berufsausbildungsverhaltnis unterscheidet sich
besonderen Kundigungsschutz? Nennen Sie zwei.
an zahlreichen Stellen von einem Arbeitverhaltnis,
c) Sie wollen als Arbeitnehmer einer Kundigung
das sich an eine Berufsausbildung anschliet.
widersprechen. Was mussen Sie beachten?
Nennen Sie drei Besonderheiten des Ausbildungs
verhaltnisses.
Aufgabe 14 (Themenbereich 1)
Sind die nachfolgend genannten Fallbeispiele zur
Aufgabe 9 (Themenbereich 1)
Kundigung wirksam?
Die Mediengestalterin Chantal Boh bewirbt sich um
a) Geben Sie jeweils ja oder nein an und
einen neuen Arbeitsplatz.
begrunden Sie kurz Ihre Entscheidung.
a) Welche Unterlagen gehoren zu den ublichen
1. Dem Auszubildenden Frank wird innerhalb der
Bewerbungsunterlagen?
vereinbarten Probezeit vom Chef mundlich die
b) Welche Pflichten hat der Einstellende (Arbeit
Kundigung ausgesprochen.
geber) zu diesem Zeitpunkt? Nennen Sie eine
2. Kathrin mochte nach funf Monaten eine neue
Pflicht.
Ausbildung in einem anderen Beruf beginnen
c) Welche Unterlagen mussen dem Arbeitgeber bei
und kundigt fristlos. Die Kundigung erfolgt
einer Einstellung ausgehandigt werden?
schriftlich.
3. Klaus kundigt per Brief wegen einer Tatlichkeit
Aufgabe 10 (Themenbereich 1)
seines Ausbilders nach einem Jahr das Ausbil
Die Buchbinderin Claudia Danner erhalt nach ihrer
dungsverhaltnis fristlos.
Ausbildung einen Einzelarbeitsvertrag bei der Buch
4. Julia kundigt nach einem Jahr per EMail ihr
binderei PostPress KG.
Ausbildungsverhaltnis fristlos. Sie begrundet ihre
a) Nennen Sie funf wesentliche Vertragsinhalte des
Kundigung mit unzureichender Qualitat der Aus
Arbeitsvertrages.
bildung.
b) Der Arbeitsvertrag muss schriftlich abgefasst wer
b) Welches Gesetz regelt diese Falle?
den. Welches Gesetz regelt diese Pflicht?
c) Welche minimale und maximale Probezeit sieht
c) Innerhalb welcher Frist muss die schriftliche Nie
dieses Gesetz fur die Berufsausbildung vor?
derlegung und Aushandigung erfolgen?
Aufgabe 15 (Themenbereich 1)
Aufgabe 11 (Themenbereich 1)
Die Druckerin Christine Gelmann ist seit 18
Ein Drucker kundigt sein Arbeitsverhaltnis und
Monaten bei der Druckerei Muller & Co beschaf
bittet seinen bisherigen Arbeitgeber um ein qualifi
tigt. Sie ist in der letzten Zeit haufiger zu spat zur
ziertes Arbeitszeugnis.
Arbeit erschienen und vom Arbeitgeber schriftlich
a) Warum kann ein qualifiziertes Arbeitszeugnis
ab gemahnt worden. Als sie erneut zu spat zur Arbeit
fur den Arbeitnehmer wichtig sein?
erscheint, kundigt der Arbeitgeber das Arbeits
b) Der Arbeitgeber verweigert das qualifizierte
verhaltnis unter Einhaltung der Kundigungsfrist.
Arbeitszeugnis. Welches Gericht ist letztendlich
a) Begrunden Sie, ob die Voraussetzungen fur eine
in diesem Streitfall zustandig?
Kundigung erfullt sind.

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M. Bohm
Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 4

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
b) Welche gesetzliche Kundigungsfrist muss der
4. Frau Wegener wird Rentnerin. Sie glaubt, dass die
Arbeitgeber in diesem Fall einhalten?
von der BfA festgesetzte Rente zu niedrig ist.
c) Was ist zu beachten, wenn im Betrieb ein
5. Die Mediengestalterin Bauhaus streitet mit ihrem
Betriebsrat gewahlt ist?
Arbeitgeber uber die Lohnfortzahlung wahrend
d) Frau Gelmann ist mit der Kundigung nicht ein
einer Krankheit.
verstanden. Was kann sie rechtlich unternehmen?
6. Klaus Schmidt verklagt seinen Kollegen Peter
Stark wegen einer Tatlichkeit am Arbeitsplatz.
Aufgabe 16 (Themenbereich 1)
7. Die erkrankte Siebdruckerin Claudia Latz erhalt
Die Arbeitsgerichte mussen sich haufig mit Kundi
Krankengeld. Sie glaubt, dass die Hohe des
gungen befassen.
Geldes falsch berechnet wurde.
a) Was bedeuten in diesem Zusammenhang die
8. Der Betriebsrat der Druckerei PrintService streitet
Begriffe personenbedingte, verhaltensbedingte
mit dem Arbeitgeber wegen der Durchfuhrung
und betriebsbedingte Kundigung?
der Betriebsratswahlen.
Erklaren Sie dies mit je einem Beispiel.
b) Das Arbeitsgericht hat in der 1. Instanz ein Urteil
gesprochen. Welche weiteren Instanzen (= Stufen)
Themenbereich 2
sind bei einer Berufung oder Revision noch mog
Lebenslanges Lernen
lich?
Wandlung der Arbeitswelt
Aufgabe 17 (Themenbereich 1)
Die Arbeitsgerichte gehoren zur besonderen
Aufgabe 1 (Themenbereich 2)
Gerichtsbarkeit in der Bundesrepublik
Das Berufsbildungsgesetz unterscheidet Berufsaus
a) Benennen Sie die drei Instanzen der Arbeits
bildung, berufliche Fortbildung und Umschulung.
gerichte.
Erklaren Sie den Unterschied und geben Sie je ein
Beispiel.
b) Welche Konflikte werden von Arbeitsgerichten
behandelt? Nennen Sie drei Beispiele.
a) Berufsausbildung:
c) Arbeitsgerichte sind mit Berufs und Laienrich
b) Berufliche Fortbildung:
tern besetzt. Welchen Sinn hat diese Zusammen
c) Umschulung:
setzung?
d) Das Verfahren vor dem Arbeitsgericht beginnt in
Aufgabe 2 (Themenbereich 2)
der Regel mit der Guteverhandlung.
Neben der beruflichen Erstausbildung gewinnen
Welchen Zweck verfolgt diese Regelung?
Berufliche Fortbildung und Berufliche Umschulung
zunehmend an Bedeutung.
Aufgabe 18 (Themenbereich 1)
a) Erklaren Sie anhand von zwei Beispielen, warum
Uber welche sechs der folgenden acht Falle entschei
Fortbildung immer wichtiger wird.
det das Arbeitsgericht bzw. Sozialgericht?
Ordnen Sie die Falle dem Arbeitsgericht bzw.
b) Nennen Sie zwei mogliche Grunde fur eine beruf
Sozialgericht zu.
liche Umschulung.
Achtung: Zwei der Falle sind weder Arbeits noch
c) Welche Aufgabe hat in diesem Zusammenhang
Sozialgericht zuzuordnen. In diesen beiden Fallen ist
die Arbeitsforderung?
keine Zuordnung die richtige Antwort.
Aufgabe 3 (Themenbereich 2)
1. Der Drucker Peter Kraft glaubt, dass sein Arbeit
Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) unterscheidet nach
geber zu wenig Urlaubsentgelt zahlt.
Berufsausbildungsvorbereitung, Berufsausbildung,
2. Die Auszubildende Steffi Meier hat einen Auto
beruflicher Fortbildung und beruflicher Umschu
unfall auf dem Weg zur Arbeit. Sie streitet wegen
lung. Ordnen Sie die folgenden Falle der Berufs
der Reparaturkosten.
bildung den entsprechenden Begriffen zu. Geben
3. Der arbeitslose Buchbinder Berg halt sein Arbeits
Sie auch an, welche Falle keine Berufsbildung nach
losengeld fur zu niedrig. Sein Widerspruch bei
BBiG sind.
der Agentur fur Arbeit wurde abgelehnt.
1. Ein Drucker besucht eine Technikerschule.

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M. Bohm
Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 5

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
2. Ein Buchbinder besucht einen Kunstkurs an der
a) Welche Bedeutung hat die Geringverdiener
VHS.
grenze?
3. Ein Jugendlicher benotigt vor Beginn einer Aus
b) Wonach richtet sich die Berechnung der Beitrage
bildung weitere Unterstutzung.
zur Sozialversicherung fur alle Beschaftigten?
4. Eine Bauzeichnerin war langere Zeit arbeitslos.
Sie hat sich neu orientiert und macht nun eine
Aufgabe 3 (Themenbereich 3)
Ausbildung zur Mediengestalterin.
Erstellen Sie eine Ubersicht zu den gesetzlichen
Sozialversicherungen. Gehen Sie dabei auf Arten,
5. Ein 19jahriger Buchbinder steht kurz vor seiner
Zweck und Trager ein.
Abschlussprufung.
6. Eine Mediengestalterin nimmt an einem Vortrag
Aufgabe 4 (Themenbereich 3)
uber Datenbanksysteme teil.
Die gesetzlichen Sozialversicherungen haben Proble
7. Ein Auszubildender (Drucker) nimt an einem
me bei der Finanzierung ihrer Leistungen.
uberbetrieblichen Lehrgang zu CTP teil.
Nennen Sie drei Grunde hierfur.
8. Ein Buchbinder besucht einen Ausbildereignungs
Aufgabe 5 (Themenbereich 3)
Lehrgang.
Die gesetzliche Sozialversicherung wird von verschie
9. Eine Chemielaborantin beginnt nach einem
denen Versicherungszweigen getragen.
Arbeitsunfall eine Ausbildung zur Siebdruckerin.
Nennen Sie die Trager, die in den folgenden Fallen
10. Ein Drucker nimmt an einem Ubungsleiter
zustandig sind.
Lehrgang teil.
a) Zahlung von Verletztengeld nach Arbeitsunfall
b) Umschulung einer Erzieherin zur Buchbinderin
Themenbereich 3
c) Kuraufenthalt einerAngestellten
Nachhaltige Existenzsicherung -
d) Krankenhausaufenthalt mit Blinddarmoperation
Grundzuge des sozialen Sicherungssystems
eines Siebdruckers
Eigenverantwortung
e) Pflegekosten fur Bedurftige
Aufgabe 6 (Themenbereich 3)
Aufgabe 1 (Themenbereich 3)
Die Unfallversicherung ist eine der funf gesetzlichen
Individualversicherungen und Sozialversicherungen
Sozialversicherungen.
sollen den Einzelnen gegen Risiken absichern.
Ordnen Sie die folgenden Merkmale den Versiche
a) Nennen Sie die drei Risikobereiche, die durch die
rungen zu:
Unfallversicherung abgesichert werden.
- Freiwillige Selbstvorsorge
b) Ab welchem Zeitpunkt ist ein Auszubildender bei
der Unfallversicherung versichert?
- Vertraglich vereinbarte Versicherungsleistungen
c) Wer zahlt den Beitrag zur gesetzlichen Unfall
- Solidarprinzip
versicherung?
- Pflichtversicherung
- Grundidee des Gleichgewichts von Leistung und
Aufgabe 7 (Themenbereich 3)
Gegenleistung
Ein Auszubildender verungluckt mit seinem Motor
- Pramie (Beitrag) uberwiegend nach dem Risiko
rad auf dem Weg von der Arbeit nach Hause und
verletzt sich schwer.
- Frei vereinbarter privatrechtlicher Vertrag
- Staatlicher Versicherungszwang
a) Welche Versicherung ist fur Behandlungskosten
grundsatzlich zustandig?
- Beitrag richtet sich nach dem Entgelt
b) Bei der Ubernahme der Kosten kommt es zu
- Staatliche Zuschusse zur Leistungssicherung
Streitigkeiten zwischen dem Versicherten und
Aufgabe 2 (Themenbereich 3)
dem Versicherungstrager. Welches Gericht ist in
Bei der Hohe der Versicherungsbeitrage zu den
diesem Streitfall zustandig?
gesetzlichen Sozialversicherungen spielt die so
Aufgabe 8 (Themenbereich 3)
genannte Geringverdienergrenze fur geringfugig
Im Bereich der gesetzlichen Sozialversicherungen
Beschaftigte eine besondere Rolle.
wird haufig der Begriff der Rehabilitation genannt.

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Seite 6

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
a) Erlautern Sie kurz den Begriff Rehabilitation.
Aufgabe 13 (Themenbereich 3)
b) Nennen Sie zwei Beispiele fur Manahmen zur
a) Nennen Sie vier Leistungen der gesetzlichen
Rehabilitation.
Krankenversicherung.
c) Welche Sozialversicherungen finanzieren solche
b) Die gesetzlichen Krankenkassen haben Leistungs
Manahmen? Nennen Sie zwei Beispiele.
einschrankungen und Zuzahlungen der Versicher
Aufgabe 9 (Themenbereich 3)
ten eingefuhrt.
Welche Manahmen trifft die Berufsgenossenschaft
Nennen Sie einen Grund fur diese Manahme.
Druck und Papierverarbeitung, um Arbeitsunfalle
zu verhuten? Nennen Sie drei Beispiele.
Aufgabe 14 (Themenbereich 3)
Ein Arbeitnehmer wird mit einem Herzinfakt in ein
Aufgabe 10 (Themenbereich 3)
Krankenhaus eingeliefert.
Versicherungsfachleute schatzen, dass im Jahr 2040
a) Wer finanziert seinen Unterhalt wahrend seiner
von 100 Beitragszahlern voraussichtlich 102 Renten
14 Krankheitswochen im Normalfall?
finanziert werden mussen.
b) Nach 10 Wochen erhalt er plotzlich keine Unter
a) Erklaren Sie, was diese Zahlen fur die gesetzliche
haltsleistungen mehr.
Rentenversicherung bedeuten.
Welches Gericht muss in einem solchen Streitfall
b) Nennen Sie einen Grund fur diese Entwicklung.
entscheiden?
c) Nennen Sie zwei Moglichkeiten, dieses Problem
c) Welche Besonderheit unterscheidet diese
der gesetzlichen Rentenversicherung zu losen.
Gerichtsbarkeit von anderen Gerichten?
d) Uber wie viele Instanzen kann dieser Rechtsstreit
Aufgabe 11 (Themenbereich 3)
im auersten Falle gefuhrt werden?
Die gesetzliche Rentenversicherung hat zunehmend
Probleme bei der Finanzierung ihrer Leistungen.
Aufgabe 15 (Themenbereich 3)
Welche Einflusse verstarken die Probleme?
Die Sozialgerichte gehoren zu der besonderen
Welche Faktoren konnen zur Losung des Problems
Gerichtsbarkeit in der Bundesrepublik Deutschland.
beitragen?
Ordnen Sie die Aussagen entsprechend zu.
a) Benennen Sie die drei Instanzen der Sozial
gerichte.
1. Das Renteneintrittsalter wird erhoht
b) Nennen Sie zwei Beispiele, die am Sozialgericht
2. Die Arbeitslosigkeit sinkt
verhandelt werden.
3. Das Durchschnittsalter der Bevolkerung steigt
c) Welche Regelung gilt fur die Gerichtskosten am
4. Rentenzahlungen werden gesenkt
Sozialgericht?
5. Der Staat gibt Zuschusse
Aufgabe 16 (Themenbereich 3)
6. Weniger Geburten
Es folgen Behauptungen uber das Arbeits gericht und
7. Die Beitrage werden erhoht
das Sozialgericht.
8. Vorruhestandsregelungen
Welche Aussage in Bezug auf das Arbeits und
9. Absenken der Lebensarbeitszeit
Sozial gericht ist jeweils richtig, welche falsch?
10. Versicherungsfremde Leistungen werden abge
1. Es gibt drei Instanzen.
baut
2. Laienrichter wirken bei der Urteilsfindung mit.
3. In allen Instanzen gibt es keine Gerichtskosten.
Aufgabe 12 (Themenbereich 3)
Beim Arbeitslosengeld wird zwischen Arbeitslosen
4. Der Prozess beginnt in der Regel mit einer Gute
geld I und II unterschieden.
verhandlung.
5. Der Bundesgerichtshof ist die oberste Instanz.
a) Worin bestehen die Unterschiede?
Nennen Sie je zwei Beispiele.
Aufgabe 17 (Themenbereich 3)
b) Wer ist Trager der Arbeitslosenversicherung?
Sie beabsichtigen nach Abschluss der Ausbildung
eine eigene Wohnung zu mieten.
Welche privaten Zusatzversicherungen konnten fur

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Aufgaben Arbeits- und Sozialkunde MG Unterstufe
Seite 7

Zusammengestellt aus Zwischenprufungsaufgaben
Sie von Interesse sein? Nennen Sie drei Versiche
rungen und geben Sie jeweils ein Beispiel fur eine
Versicherungsleistung an.
Aufgabe 18 (Themenbereich 3)
Arbeitnehmer zahlen in der Regel Lohn und Ein
kommensteuer. In der Einkommensteuererklarung
konnen Steuerpflichtige z. T. Sonderausgaben und
Werbungskosten geltend machen. Ordnen Sie die
folgenden Beispiele einer Buchbinderin im 3. Aus
bildungsjahr richtig zu: Sonderausgaben, Werbungs
kosten, nicht berucksichtigt
Beispiele:
1. Spende an die Welthungerhilfe
2. Arbeitskleidung
3. Beitrag an Sportverein
4. Fahrtkosten zur Arbeitsstelle
5. Beitrag zur Lebensversicherung
Themenbereich 4
Rolle der Verbraucher
Aufgabe 1 (Themenbereich 4)
Eine Auszubildende kauft ein neues Motorrad. Am
Abend nach Abholung und Bezahlung stellt sie fest,
dass das Lenkradschloss nicht funktioniert. Da sie
einen wichtigen Termin wahrnehmen muss und das
Motorrad nicht ordnungsgema sichern kann, muss
sie mit dem Taxi fahren. Die Reparaturkosten fur
den Defekt betragen 30 Euro, die Kosten fur das
Taxi 60 Euro.
a) Welche Anspruche kann die Auszubildende
gegenuber dem Verkaufer geltend machen?
Nennen Sie zwei Anspruche.
b) Welche Anspruche sind unzulassig?
Nennen Sie zwei Anspruche.

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